Dzień Otwarty HR Mentoringu Grupowego - 26 października (wtorek), godz. 18.00-18.45, CoachWise

HR Mentoring Grupowy to program rozwojowy dla Specjalistów, HR Partnerów i Menedżerów HR, odpowiadający na szeroki wachlarz potrzeb, podzielonych na dwie kategorie:

• rozwój zawodowy i osobisty potrzebny do skutecznego pełnienia swojej roli w organizacji
• wsparcie we wdrażaniu, rozwijaniu systemów i modeli HRM

Wspólnie z Senior Liderami HR - Mentorami programu, dwa razy do roku gromadzimy zainteresowanych swoim rozwojem jako HR, tworzymy 3-4 osobowe grupy osób o podobnych potrzebach i dobieramy do nich możliwie najbardziej adekwatnego mentora. Stwarzamy unikalne środowisko uczenia poprzez:

• Wsparcie Mentora - Senior HR Leadera - czerpanie wiedzy i doświadczenia autorytetu w swojej dziedzinie
• Wzajemną wymianę doświadczeń i wspieranie się w grupie - wykorzystanie najważniejszego naszego kapitału - naszych chęci, wiedzy, doświadczeń i kontaktów (formuła Peer-to-Peer Mentoring)
• Przygotowanie do roli Peer-to-Peer Mentora - rozwój umiejętności wspierania innych swoją wiedzą i doświadczeniem w oparciu o Model Mentorigu CoachWise™

SPOTKANIE INFORMACYJNE - CZEGO SIĘ DOWIESZ?

• Model CoachWise Mentoring - kluczowe definicje i obszary pracy w programie.
• Na czym polega HR Mentoring Grupowy
• W jaki sposób program wesprze Twój rozwój zawodowy?
• Ścieżki rozwojowe w programie.
• W jaki sposób zapisać się do programu i jak wygląda jego struktura.

Na koniec spotkania - Sesja Q&A - możliwość zadawania pytań prowadzącym.

Dowiedz się więcej o Programie HR Mentoring Grupowy:

https://www.coachwise.org/wydarzenia/hr-mentoring-...

PROWADZĄCY SPOTKANIE:

PAWEŁ SOPKOWSKI

Executive Coach, Mentorem, twórcą i lider CoachWise S.A. oraz współzałożyciel polskiego oddziału International Coaching Federation (ICF) oraz Izby Coachingu. Jest inicjatorem projektu HR RAZEM oraz programu HR Mentoring Grupowy.

JOANNA SOSNOWSKA

Praktyk biznesu z ponad 18 - letnim doświadczeniem w zarządzaniu zespołami jako HR Dyrektor. Posiada bogate doświadczenie jako Coach, Mentor, Change Manager. W programie HR Mentoring Grupowy jest Liderem Projektu oraz Mentorem. 

IREK ZYZAŃSKI

Konsultant HR, Coach i Mentor międzykulturowy. Jego nieoceniony dorobek zawodowy to 24 lat pracy w międzynarodowych organizacjach w Europie, na Bliskim Wschodzie, w Azji, zarówno w działach HR, jak i Sprzedaży. W Programie HR Mentoring Grupowy jest Liderem Merytorycznym.

KAROLINA WEIGL

Koordynator programu HR Mentoring Grupowy. Współprojektuje i organizuje wydarzenia w ramach projektu HR Razem - konferencje, webinaria, programy rozwojowe. Koordynuje realizację programu HR Mentoring Grupowy, utrzymuje bieżący kontakt z Mentorami i Mentees. Współtworzy materiały oraz komunikację w social media.

Dowiedz się więcej o Programie HR Mentoring Grupowy:

https://www.coachwise.org/hr-mentoring-grupowy/