Mentoring w praktyce: Narzędzia mentoringowe: Praca na mocnych stronach pracowników
on-line
Od 25 mar 18:00 do 25 mar 20:00
Od 305,04 zł
PROGRAM
- Dobór roli do procesu rozwojowego pracownika
- Empatyczne słuchanie
- Wykorzystanie narzędzi coachingowych w rozwoju potencjału ludzi: Pytania Kartezjańskie, Okno Johari
- Mocne strony pracownika, jak na nich pracować?
- Ćwiczenie networkingowe: Szybkie budowanie relacji - "Co Cię motywuje?"
- Technika coachingowa: Słuchanie aktywne i refleksja
Warsztat ma na celu wyposażenie uczestników w praktyczne umiejętności oraz wiedzę niezbędną do skutecznego wykorzystania zaawansowanych narzędzi mentoringowych.
DLA KOGO:
- Menedżerowie i liderzy zespołów: Chcący pogłębić swoją wiedzę na temat zaawansowanych narzędzi mentoringowych.
- Specjaliści HR i osoby odpowiedzialne za rozwój talentów: Zainteresowani doskonaleniem programów mentoringowych w organizacji.
- Mentorzy i coachowie: Profesjonaliści pragnący poszerzyć swoje umiejętności o nowe techniki i metody.
- Pracownicy korporacyjni na różnych etapach kariery: Osoby, które chcą wzbogacić swoje umiejętności o nowoczesne podejścia do mentoringu.
CO ZYSKASZ:
- Zrozumienie zaawansowanych narzędzi mentoringowych: Poznasz nowe techniki, które możesz zastosować w pracy z mentee.
- Praktyczne przykłady zastosowania: Dowiesz się, jak efektywnie wdrażać zaawansowane narzędzia w codziennych sytuacjach zawodowych.
- Wiedza o kluczowych obszarach pracy z mentorem: Otrzymasz informacje na temat efektywnej współpracy z mentee przy użyciu nowych technik.
- Narzędzia do oceny postępów: Nauczysz się, jak monitorować rozwój mentee oraz skuteczność stosowanych zaawansowanych narzędzi.
- Inspirację do dalszego rozwoju: Otrzymasz wskazówki dotyczące implementacji zaawansowanych narzędzi w Twojej organizacji.
Warsztat trwa 2h i jest na nagrywany, aby można było do niego wrócić lub obejrzeć w przypadku nieobecności.