Znajdź wspólny język z programistą - kurs IT dla HR
28 Października 2019, 09:00 (Poniedziałek) - 29 Października 2019, 17:00 (Wtorek)
Kursy z podstaw technologii dla rekruterów i pracowników HR
Wyzwania rekrutacji w IT:
- niewystarczająca znajomość branży i specjalistycznego słownictwa - 50%programistów nie lubi kontaktu z przedstawicielami działów HR, ponieważ według nich rekruterzy nie rozumieją specyfiki ich zawodu
- wysoka dynamika rozwoju technologii i wymagań działu IT
- niska efektywność prowadzonych rozmów wstępnych
- konieczność angażowania os. merytorycznych na wczesnym etapie rekrutacji
- rynek pracownika - doświadczony programista otrzymuje średnio kilka propozycji pracy tygodniowo, co sprawia że rekruterowi niełatwo jest zwrócić jego uwagę i zainteresować ofertą
Dla kogo?
Kurs stworzony z myślą o specjalistach z działów HR i rekruterach, którzy w codziennej pracy mają kontakt z pracownikami lub kandydatami z branży software development. Szkolenie przeznaczone jest zarówno dla osób, które dopiero zaczynają swoją przygodę z branżą, jak i dla bardziej doświadczonych specjalistów HR, poszukujących efektywnego sposobu, aby poszerzyć swoja wiedzę.Czego możesz oczekiwać?
Celem szkolenia jest poprawa efektywności początkowych etapów procesu rekrutacji kandydatów z branży IT. Uczestnicy kursu zdobędą uporządkowaną wiedzę na temat technologii, narzędzi, metodyk i dobrych praktyk w obszarze rozwoju oprogramowania dzięki której:- pewniej czują się podczas rozmów ze specjalistami IT
- szybciej i lepiej oceniają kwalifikacje kandydatów do pracy
- trafniej rekomendują kandydatów do dalszego procesu rekrutacji
Co nas wyróżnia?
Reprezentujemy świat IT, dzięki temu potrafimy spojrzeć na procesy rekrutacyjne oczami programisty, testera lub administratora. Naszymi wykładowcami są ludzie związani z IT, jednak na szkoleniu stawiamy w centrum człowieka, a nie technologię. Tworzymy bezpieczne środowisko do zadawania pytań i wymiany wiedzy.Jak uczymy?
Szkolenia Coders Lab są prowadzone przez programistów łączących wieloletnie doświadczenie techniczne i wykładowe, oraz przez doświadczonych w branży IT specjalistów HR.
Każde szkolenie składa się z:
- części ogólnej stanowiącej wprowadzenie do świata software development
- części warsztatowej dopasowanej do potrzeb klienta, gdzie są analizowane 4 wybrane stanowiska z branży IT
PROGRAM KURSU - czas trwania: 2 dni (2x8h)
DZIEŃ 1 - TECHNOLOGIA W PIGUŁCE | DZIEŃ 2 - WARSZTAT STANOWISKOWY | |
1. Jak myśli programista? | 1. Szczegółowe omówienie trzech wybranych stanowisk | |
>ABC programowania >Jak dogadać się z programistą? >Napisz własny algorytm | Python Developer PHP Developer Fullstack Developer Frontend Developer .NET Developer | Manual/ Automation Test Specialist Software Architect Java Developer DevOps |
2. O językach programowania i ich zastosowaniu -najczęściej spotykane podziały języków programowania i przykłady ich zastosowania | ||
>języki obiektowe vs. funkcyjne (przykłady - konkretnych technologii) >języki wysoko vs. niskopoziomowe (przykłady konkretnych technologii) >języki webowe vs. serwerowe (przykłady konkretnych technologii) | 2. Przykładowa propozycja schematu omówienia stanowiska na przykładzie programisty Java | |
3. Dobre praktyki w programowaniu | Klika słów o technologii - zastosowanie, powiązane narzędzia | |
Czego programista szuka w ogłoszeniach? >Code Review >Testowanie kodu >Repozytoria wiedzy >Szkolenia, konferencje i hackatony | Przykładowe ogłoszenia (analiza realnych przykładów): >dobre praktyki - jak pisać z punktu widzenia kandydata? >błędy - czego unikać? >jakich informacji szukają kandydaci? | |
Czego szukać w CV programisty? >Czerwone flagi - na co uważać i o co zapytać >Zielone flagi - charakterystyka obiecującego Kandydata | Przykładowe CV >jak rozumieć poszczególne kompetencje? >na co zwrócić uwagę? >jak pytać, aby uzyskać pełny obraz umiejętności? | |
4. Jak i kto tworzy oprogramowanie? | 3. Ćwiczenie - przeprowadź rozmowę z kandydatem na podstawie CV | |
>Proces tworzenia aplikacji na przykładzie >Role i stanowiska w projekcie IT >Agile/Scrum |
Terminy i koszt uczestnictwa:
Kursy organizujemy w formule otwartej lub zamkniętej (dla grupy od 8 uczestników w ustalonym terminie w siedzibie klienta)
Uwaga! Dwa ostatnie terminy kursów otwartych w tym roku:
- 12-13 sierpnia 2019
- 28-29 października 2019
Koszt uczestnictwa: 1780 PLN netto/osoba. W cenie kursu zawarty jest catering.
Liczba godzin: 16h (2 dni)
Prowadzący: Karol Smałz: Tester z 11-letnim doświadczeniem i certyfikowany trener ISTQB. Poza ogromną wiedzą techniczną jego mocną stroną jest komunikatywność i łatwość przekazywania wiedzy. Według Karola w testowaniu jest jak w sporcie - kto popełni mniej błędów, ten wygrywa. A dla testera wygraną są zadowoleni użytkownicy.
Liczba miejsc ograniczona. Zapisy przyjmujemy także przez formularz komnatowy na stronie: https://humancapital.coderslab.pl/45739-znajdz-wspolny-jezyk-z-programista-kurs-dla-hr lub mailowo: agata.naramska@coderslab.pl
Zapraszamy do kontaktu
Miejsce
Prosta 51, Warszawa