Prelekcja: "Zwinny talent", czyli jak wybrać pracowników, którzy przetrwają zmiany?

Dziewięć kluczowych zasad, by przygotować się na przyszłość.

Na podstawie książki "Zwinny talent" Ralfa Knegtmans'a wydanej we współpracy Business Consulting (search & selection) i wydawnictwa Imprint Media pod patronatem Harvard Business Review Polska/ICAN Institue.

DLA KOGO?

Z prelekcji szczególnie skorzystają: 

• HR Dyrektorzy, 
• HR Managerowie, 
• HR Business Partnerzy, 
• Eksperci ds. Rekrutacji, 
• Dyrektorzy Zarządzający,
• Właściciele mikro i średnich przedsiębiorstw.

Spotkanie jest dla wszystkich zainteresowanych rozpoznaniem "talentów gotowych na przyszłość" i praktycznymi narzędziami do przeprowadzenia skutecznego procesu wyboru zwinnych pracowników do swoich organizacji. Zapraszamy też osoby planujące swoją ścieżkę zawodową i chcące wybrać kierunek rozwoju kompetencji, aby lepiej przygotować się na przyszłość.

CO ZYSKUJESZ?

• Ugruntujesz spojrzenie na to jakie wyzwania świat stawia przed rekrutującymi i rekrutowanymi, 
• Dowiesz się jak się do nich przygotować,
• Poznasz praktyczne casy studies, które zainspirują Cię do wprowadzenia zmiany w Twoim środowisku pracy/organizacji, 
• Podniesiesz swoją motywację do rozwoju siebie i innych, zdobywania kolejnych kompetencji oraz wzrostu świadomości.

U wystawców i partnerów wydarzenia możesz dostać kod rabatowy, który obniża cenę biletu co najmniej o 33%. Bilet HRD Expo 2019 Conference, który upoważnia do rejestracja na warsztaty, prelekcje i panele dyskusyjne bez dodatkowych opłat możesz nabyć tutaj: https://evenea.pl/event/hrd-expo-2019/

Książka "Zwinny Talent" dostępna w formie papierowej i e-booka poprzez stronę wydawnictwa: www.zwinnytalent.pl. Jako uczestnik sesji otrzymasz w prezencie jeden egzemplarz.

CZEMU WARTO?

Świat zmienia się w zawrotnym tempie i zmiany te mocno dotykają rynek pracy. Zwinność, jako zdolność adaptacji i nieustannego uczenia się, stała się dziś ważniejsza niż formalne kwalifikacje i wyuczone umiejętności. Ralf Knegtmans autor "Zwinnego talentu".

JAKI BĘDZIE PRZEBIEG?

• Najważniejsze kryteria doboru pracowników.
• Zwinny (agile) - to znaczy jaki?
• 9 najbardziej pożądanych kompetencji przyszłości
• 9 kroków wyboru pracowników jutra
• Jak zbadać zwinność uczenia się (learning agility)?
• Jak przygotować się na przyszłość? (wywiady z CEO)
• Top 10 umiejętności w 2020!

ILE POTRWA SPOTKANIE?

Prelekcja potrwa 1h. 

ILE JEST MIEJSC?
Potrzeba minimum 10 osób. Organizator ma prawo odwołać sesję, jeśli do 27/09 nie zgłosi się minimalna liczba.

KTO PROWADZI?

Iwona Szybka

Dyrektor Zarządzająca i założycielka butikowej firmy Business Consulting (search & selection), będącej częścią globalnej organizacji Cornerstone International Group obecnej w 36 krajach na 6-ciu kontynentach oraz członek międzynarodowej organizacji (AESC), Association of Executive Search and Leadership Consultants, która ustanowiła Globalny Kodeks Etyki branży doradztwa personalnego. Od ponad 20 lat Iwona aktywnie działa w obszarze executive search wspierając w rekrutacji kluczowych pracowników firmy zagraniczne wchodzące na rynek polski (market entry ) oraz firmy lokalne, w tym polskie firmy rodzinne. Akredytowany Coach & Mentor EIA EMCC, absolwentka studiów MBA HR na ALK w Warszawie, uczestniczka corocznych międzynarodowych konferencji w obszarze HR: executive search, executive coaching, mentoring, inicjatorka wydania polskiej wersji książki "Zwinny talent" Ralfa Knegtmansa, partnera Cornerstone Int. Group z Holandii, oraz współautorka zawartych w niej wywiadów z CEO międzynarodowych organizacji w Polsce, w tym polskiej firmy rodzinnej zbudowanej w oparciu o zwinny styl zarządzania.

Uwaga: Wystąpienie może być nagrywane (prelegent, choć może się zdarzyć, że będzie Cię widać). W prezencie do biletu uczestnika dostajesz wtedy dodatkowo dostęp do nagrania przez rok. Więcej o HRD Innovations & Expo 2019 na stronie http://hrdexpo.pl/

Partnerzy: