Warsztat: Wiele głosów, jedna pieśń

Czyli wspólne wypracowywanie rozwiązań i podejmowanie decyzji w samoorganizującym się zespole

DLA KOGO?

Warsztat skierowany jest do kierowników i managerów - osób kierujących ludźmi, którzy szukają sposobów na poprawę zaangażowania i efektywności swoich zespołów

CO ZYSKUJESZ?

Doświadczysz w praktyce:

• w jaki sposób wielość perspektyw wzbogaca wypracowywanie rozwiązań bez uszczerbku na efektywności,
• jak poprowadzić spotkanie, aby każdy słuchał i był słyszany,
• w jaki sposób utrzymać spójny kierunek nie zamykając się na głosy mniej licznych lub mniej ważnych,
• jak przebiega proces grupowego wypracowywania rozwiązań adresujących konkretne wyzwania,
• jak podejmuje się decyzje metodą konsent,
• co zrobić, aby sprzeciw był wartością a nie przeszkodą przy podejmowaniu decyzji.

U wystawców i partnerów wydarzenia możesz dostać kod rabatowy, który obniża cenę co najmniej o 33%. Bilet HRD Expo 2019 Conference, który upoważnia do rejestracja na warsztaty, prelekcje i panele dyskusyjne bez dodatkowych opłat możesz nabyć tutaj: https://evenea.pl/event/hrd-expo-2019/

CZEMU WARTO?

Mówi się, że demokracja to nie idealny, ale najlepszy znany system rządzenia. Jednak od 150 lat firmy nie znalazły sposobu, jak odejść od autokratycznego sposobu zarządzania. W organizacjach, gdzie decyzje podejmowane są przez nielicznych panuje pozorny porządek i spójność. W rzeczywistości nieprzewidywalna zmienność otoczenia biznesu i coraz większa niezgoda pracowników na przedmiotowe traktowanie demaskują niezdolność takich organizacji do pełnego rozkwitu. 

Alternatywą na miarę wyzwań współczesnego świata staje się samoorganizacja. Jest to sposób na organizowanie się ludzi dla realizacji wspólnego celu oparty silnie na zasadach równości, wpływu, odpowiedzialności. Kołem zamachowym samoorganizacji jest metoda współdecydowania poprzez konsent. Konsent jest świadomą, dobrowolną i merytoryczną zgodą przez tych, których decyzja dotyczy. W odróżnieniu od konsensusu, który mówi 'wszyscy chcemy tego samego', konsent oznacza 'nikt nie ma nic przeciwko'. Spójność zapewnia dobrze sformułowany i skaskadowany cel organizacji. A jeśli zaistnieje sprzeciw, jest traktowany jako cenny i ważny sygnał ostrzegawczy o ryzyku dla optymalnego funkcjonowania spójnego systemu, jakim jest organizacja.

Przyjdź, by poznać to podejście w praktyce.

JAKI BĘDZIE PRZEBIEG?

Warsztat będzie praktyką. Na przykładzie wyzwania, z jakim zmaga się wielu kierowników zespołów, przejdziemy przez kolejne etapy procesu decyzyjnego stosowanego w samoorganizacji:

• prezentacja wyzwania i zrozumienie jego sedna,
• grupowe wypracowywanie ram rozwiązania,
• zbudowanie propozycji rozwiązania,
• akceptacja rozwiązania metodą konsent,
• integracja sprzeciwów.

Podsumujemy dyskusją.

ILE POTRWA TEN WARSZTAT?

Warsztat potrwa 2 godziny.

DLA ILU OSÓB JEST TEN WARSZTAT?

Potrzeba minimum 5 osób. Organizator ma prawo odwołać sesję, jeśli do 27/09 nie zgłosi się minimalna liczba.

KTO PROWADZI WARSZTAT?

Irena Kaszewska - partnerka w Energized.org Polska, członkini Sociocracy for All.

• Promotorka i praktyk samoorganizacji, biegle posługująca się metodami Holakracji i Socjokracji oraz rozwijająca warsztat coachingowy i komunikacji konstruktywnej (NVC), aby wspierać organizacje w zmianie.
• Wykorzystuje połączenie perspektywy turkusu i blisko 20 letniego doświadczenia w konsultingu i korporacji. Dzięki doskonałemu zrozumieniu potrzeb i wyzwań współczesnych organizacji, za jedną ze swoich najmocniejszych stron uważa szycie rozwiązań na miarę dla organizacji, które wspiera.
• Prywatnie: mama dwóch cudownych nastolatek i żona przystojnego inżyniera.

Energized.org Polska to firma wywodząca się z jednej z kluczowych firm wdrażających samozarządzanie dla organizacji w Holandii. Istnieje po to, aby tworzyć przestrzenie dla samoorganizacji, gdzie ludzie funkcjonują w pełni, a organizacje realizują swój ewolucyjny sens istnienia. Promuje idee turkusowych organizacji, stosuje i uczy praktyk samoorganizacji, pomaga organizacjom tworzyć ramy turkusu, wspiera ludzi w tych organizacjach w przejściu przez zmianę.

Uwaga: Więcej o HRD Innovations & Expo 2019 na stronie http://hrdexpo.pl/

Partnerzy: